Младши експерт в Дирекция „Административен контрол, регионално развитие и държавна собственост“ /АКРРДС/ търсят в Областната администрация в Шумен.
Кандидатите трябва да имат висше образование, степен бакалавър, като предпочитаната специалност е „Национална сигурност“, се казва в обявата. Границите на заплатата, определена за длъжността варира от 360 до 1100 лева.
„Младши експертът в Дирекция АКРРДС подпомага работата на директора, като участва в процеса на събиране и систематизиране на информация, обработката на бази данни, проучването и обобщаването на различни практики и алтернативни решения, така и при прилагане на нормативните актове и пр. Обработва жалби, молби и сигнали на физически и юридически лица“, се уточнява в обявата.
Необходимите документи за участие са:
-Заявление за участие в конкурс (По образец Приложение № 2 към чл. 17, ал. 1 на Наредбата за провеждане на конкурсите за държавни служители);
-Декларация по чл. 17, ал. 2, т. 1 от Наредбата за провеждане на конкурсите за държавни служители (По образец);
-Копие от документ за придобита образователно-квалификационна степен;
-Копие от документи, удостоверяващи продължителността на професионалния опит - в случай, че кандидата има такива;
-Копие от документи за степен на езикова и компютърна подготовка - в случай, че кандидата има такива.
Конкусрът ще се проведе на два етапа – тест и интервю, а крайният срок за подаване на документите изтича на 22 януари, в деловодството на областна администрация Шумен - стая 202, ет. 2 в рамките на работния ден - от 9:00 до 17:30 часа.
ШУМ.БГ
Коментари
Минка
абе ГЕРБ за какви се мислите бе- уж плюхте ,че другите си назначавали- пък вие сте по-зле и от тях, ще си набутате хората на позиции ,за които дори нямат нужната квалификация
смядово
ако някой не е разбрал назначен ще бъде Йордан от Козлево- явно и изискванията са преработени СПЕЦИАЛНО за него
XA XA XA
Бат Любо
Анонимен
Големи разбирачи се оказаха някои! Все знаят кой конкурс какъв бил и кой за къде е готвен! Искате конкурси - ето ви конкурси! Като сте такива гении, вземете и вие кандидатствайте, белким ви изберат!
рев до Бога
Угодия нямат някои партии май? Все реват! Като няма конкурси - защо няма, като има - те са нагласени! Явете се и вие веднъж да конкурс и да ви видим колко знаете и моежете. Така всеки може да реве.
Иван Стойковски
Рев до бога, не се прави на ощипана мома! Много добре разбираш за какво се говори! Ако ще се правят такива назначения, то поне да не бие на очи мама му стара! Да си направят конкурса, но това предпочитание на образованието си е гавра с шуменци!
А някъде е така:
Областен управител - Ловеч обявява конкурс за длъжността \"Младши експерт\" в дирекция АКРРДС
ОБЛАСТЕН УПРАВИТЕЛ – ЛОВЕЧ
Обявява конкурс за длъжността “Младши експерт”
в дирекция “Административен контрол, регионално развитие и държавна собственост”
1. Минимални изисквания за заемане на длъжността, предвидени в нормативните актове:
-степен на образование – висше образование с образователно квалификационна степен “Бакалавър” в областта на „Здравеопазване и спорт”, „Социални дейности”, „Социални, стопански и правни науки”, „Социология, антропология и науки за културата” или „Хуманитарни науки”;
-професионален опит – не се изисква;
-минимален размер на основната заплата, определена за длъжността – 335 лв.
2. Област на дейност:
2.1. Социално – икономическо развитие;
2.2. Здравни и социални дейности;
2.3. Културно – историческо наследство и културни дейности;
2.4. Етнически и демографски въпроси.
3. Основна цел на длъжността : да подпомага дейността на Областния управител по отношение осъществяване на неговите задължения и предоставените му правомощия в областта на административния контрол и регионалното развитие, съгласно Устройствения правилник на областните администрации.
4. Специфични изисквания за заемане на длъжността, предвидени в специални нормативни актове: да не е осъждано за умишлено престъпление от общ характер и да не е лишено по съдебен ред от правото да заема съответната длъжност.
5. Допълнителни изисквания:
5.1. Добро познаване на нормативната уредба, свързана с дейността на Областна администрация – гр. Ловеч;
5.2. Компютърна грамотност;
5.3. Желателно е владеене на английски език.
6. Начин на провеждане на конкурса:
- тест;
- интервю.
7. Необходими документи, които следва да представят кандидатите за участие в конкурса:
7.1. Копия от документи за придобитата образователно – квалификационна степен, допълнителна квалификация и правоспособност, които се изискват за длъжността;
7.2. Свидетелство за съдимост;
7.3. Копие от документите удостоверяващи продължителността на професионалния опит – трудова книжка, служебна книжка, осигурителна книжка / ако има такъв /;
7.4. Копие от сертификат за компютърна грамотност.
7.5. Други документи, свързани с изискванията за заемане на длъжността;
7.6. Заявление за участие в конкурса / по образец / при подаване на документите;
7.7. Декларация от лицето, че е пълнолетен български гражданин, не е поставен под запрещение, не е осъждано за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода и не е лишено по съответен ред от правото да заема определена длъжност / по образец /.
8. Документите се подават в “Служба за административно обслужване”/ на партера в сградата на Областна администрация – Ловеч, ул. “Търговска” №43/ в срок до 17.30 часа на 15.11.2010 г.
9. Списъците с допуснатите и недопуснатите кандидати и други съобщения относно конкурса ще бъдат обявявани в “Служба за административно обслужване”/ на партера в сградата на Областна администрация – Ловеч, ул. “Търговска” №43 на 22.11.2010 г.
или така
Минимални и специфични изисквания за заемане на длъжността
• длъжност, звено, административна структура:
Младши експерт
Дирекция: Административен контрол,регионално развитие и държавна собственост
Областна администрация - Враца
• кратко описание на длъжността по длъжностна характеристика:
Подпомага дейността на по-високите длъжностни нива в сферата на държавната собственост и инвестициите, като събира, обработва и анализира необходимата информация, обработва и поддържа актуални бази данни, проучва и обобщава различни практики, проблеми и алтернативни решения в областта си на дейност.
• изисквана минимална степен на завършено образование:
Професионален бакалавър по ...
• минимален ранг: V младши
• категория:
• предпочитана специалност, по която е придобито образованието (една от изброените):
Икономика
Национална сигурност
• допълнителни умения и квалификации, носещи предимство за кандидатите:
• компютърна грамотност – Word, Excel, Internet;
• умение да работи в екип;
• добро познаване на нормативната уредба, касаеща работата в областните
администрации
• границите (от-до) на заплатата определена за длъжността:
320-1100 лв.
• брой работни места, за които е обявен конкурс за тази длъжност:
1
Интересно
Интересното е че в изискванията за образование при конкурсите за държавните служби в Шумен специалностите са само по една: Минимални и специфични изисквания за заемане на длъжността
• длъжност, звено, административна структура:
Младши експерт
Дирекция: Медицински дейности
Регионална здравна инспекция - Шумен
• кратко описание на длъжността по длъжностна характеристика:
Младшият експерт в дирекция “МД” попълва контролния картон за отразяване движението на медицинската документация на всяко лице, подало документи за първично освидетелстване от ТЕЛК; съхранява МЕД, подредени по ЕГН; извършва проверка по наличното МЕД на всяка приета документация за освидетелстване; ежедневно вписва приетите досиета и експертни решения, както и тяхното движение в електронна база данни Регистър на медицинските експертни досиета; в регламентирания срок изпраща МЕД на пациенти с обжалени ЕР или подали жалби в НЕЛК.
• изисквана минимална степен на завършено образование:
Професионален бакалавър по ...
• минимален ранг: V младши
• категория:
• предпочитана специалност, по която е придобито образованието (една от изброените):
Здравни грижи
• допълнителни умения и квалификации, носещи предимство за кандидатите:
- да притежават минимална образователно-квалификационна степен: ”професионален бакалавър по здравни грижи”;
- да притежават минимален професионален опит, необходим за заемане на длъжността: не се изисква и/ или
- минимален ранг за заемане на длъжността – V младши.
Допълнителни умения и квалификации, носещи предимство за кандидатите:
- придобит професионален опит в системата на РЦЗ/ РИОКОЗ / РЗИ/;
- кандидатите да познават: Закона за здравето, Устройствен правилник на регионалните здравни инспекции, Правилника за устройството и организация на работа на органите на медицинската експертиза и регионалните картотеки на медицинските експертизи, Наредба за медицинската експертиза и други нормативни актове, свързани с основните функции и задачи на РЗИ;
- компютърна грамотност;
- кандидатите да притежават: деловитост и инициативност, умения за работа в екип
• границите (от-до) на заплатата определена за длъжността:
360-1100 лв.
• брой работни места, за които е обявен конкурс за тази длъжност:
1