Кметът Красимир Костов и представители на учителските синдикати подписаха днес нов двугодишен колективен трудов договор /КТД/ на работещите в сферата на образованието.

Старият изтича в края на март.

Новите моменти в КТД са задължението на директорите да осигуряват средства за бонуси 3 пъти годишно, както и задължението уволнения и съкращения да стават факт само след предварително съгласуване със синдикатите.

Именно тези изменения срещнаха неодобрението на Съюза на работодателите в Шумен. Председателят му Ема Радушева заяви, че ще подпише договора с особено мнение за двата члена. 

„Новият КТД надгражда досегашните договорки“, определи го кметът Красимир Костов.

ШУМ.БГ