Предстои оптимизация на щата на община Шумен. Някои от търговските дружества и предприятия ще бъдат закрити или слети.
Това каза на първата си редовна пресконференция днес кметът на Шумен Любомир Христов.
Едно от първите му впечатления за общината било също за лоша координация и връзки между звената. “Натъквам се на много неща, които не мога да си ги обясня. Учудващо е, че в 6 общински фирми има строителни звена”, каза Христов. Той бе категоричен, че възнамерява да промени структурата, както на администрацията, така и на дружествата, но решенията се гласуват и от Общинския съвет.
“Макар и толкова години в системата на МВР, ми се струва, че тук нещата са толкова конспиративни, толкова забулени в някаква тайна, че се намира по един или двама човека да знаят по нещо. Например в тези проекти нито един от отдела по строителство не знае какво става. Помолил съм всеки един ръководител на всяко звено да подготви отчет на дейността му от началото на годината. Някои вече съм ги получил, за техните виждания за подобряване на работата с гражданите, а също така и идеи за това как да оптимизираме състава на общината”, каза кметът.
В общината от 193-ма на щат и още около 50 на допълнителни договори, над 60 от тях били с навършени години и стаж за пенсиониране. Справката му показала, че в кметството работят хора, които имат натрупани огромен брой дни годишен отпуск. При евентуалното им освобождаване те трябва да им се платят, а пари за това не са заложени в бюджета. “Някои служители например имат неползван отпуск от 350 дни. И нали си представяме сега тези средства, които не са заложени в бюджета и ние сега трябва да ги гласуваме и общината да ги плати. Това са 40 и нагоре хиляди лева на човек. Незаменими ли са били, защо не са почивали, аз не мога да кажа. И не е само един човек, има с по 250 с 220 дни”, каза Христов.
„Искаме да променим начина на снегопочистването, защото не може да го възложим на една общинска фирма с две снегоринчета, които струват по 70-80 хиляди и могат да почистват само тротоари, а има специализирана техника, която е на моите години. Затова искаме да поканим строителни фирми, които имат такава техника, да сложим картата на града и да разпределим районите, и когато се наложи – да ги ползваме.
Той изрази учудване от факта, че общината има два сключени договора с фирми за доставка на интернет и телевизия. Христов се изненадал и от районирането на града на зони на почистване. Той се учуди от факта, че „Паркинги и гаражи“ метат алеите, а изхвърлянето на изметения боклук е грижа на БКС.
Относно уличното осветление кметът заяви, че предстои среща с поддържащата фирма, като ще бъде изискано да се засили, или изгради такова в районите на училищата.
“Това, което искаме да направим до края на месеца е да проверим до каква фаза са стигнали проектите, защото общината ще търпи финансови санкции. Заедно със зам.-кмета Тодоров ще посетим всички обекти.
За тях той вече е провел разговори с министрите Ивелина Василева, Лиляна Павлова и Томислав Дончев.
Христов не уточни колко лева е заварил в хазната, но според него до края на годината общината ще успее да функционира нормално и всички служители ще си получават заплатите.
ШУМ.БГ
Коментари
mushBG
Оптимизиране = Съкращения
Закриване дружества = Съкращения + Назначаване на Свои хора
Шейтан
Браво Любо! Ако спреш огромните течове от общинската хазна,ако оптимизираш щата,съответно и безхаберното харчене има надежда живота в града ни да стане по-нормален.Дерзай, подкрепяме те!!!!
Зюмбюл Карамфилоф
Абсолютно нормални действия ,няма нищо за чудене,всеки който влезе в общината,търси кусури на предния ,за да освободи места за неговите хора.Да не мислим че е открил топлата вода.
7878787
ЧИНОВНИЦИТЕ ЗА ПЕНСИОНИРАНЕ И ПЕНСИОНЕРИТЕ - С ПРЕДИЗВЕСТИЯ ДО КРАЯ НА МЕСЕЦА И ДА СИ ХОДЯТ ПО КОЛЕДА ...... ЖИВИ И ЗДРАВИ ДА СА !
ПЪРВИ УСПЕХ ЗА ЛЮБО - ОТЪРСВАНЕТО ОТ ПЕНСИОНЕРИТЕ И ПЪТ НА МЛАДИ ХОРА ПРЕЗ 2016 ГОДИНА С НОВ ЩАТ!
бивша
А кога ще прегледа и Агенцията за социално подпомагане.Директорът им Георгиев и неговата заместничка Снежана Борисова, останаха незаменими.Те са още от соцавремето и са несменяеми.Груби, непрофесионалисти,само крещят и ругаят служителите си, създават отвратиелна обстановка.Не вършат и работа за 5 лв.всичко е възложено на подчинените си за да нямат отговорност.Само в командировки, курсове и отпуски като видят непечана обстановка и проверки ,за да отговарят другите.
Крайно време е да има нови хора там.
гражданин
За този "батак" в общината не са ли дали своя принос и зам. кметовете Росица Антонова и Найден Косев? Нима г-жа Антонова не е била осведомена за ресора си за който отговаря - общинските търговски дружества и тяхното състояние? Или пък г-н Косев, трябва да дойде нов кмет ли за да се осветят училищата, да се обезопасят входовете и оправят оградите? Г-н Христов нов бардак със стари к.рви не се прави.
6762
А КОНКУРСИ ЗА НОВИ ДИРЕКТОРИ НА ЯСЛИ И ГРАДИНИ - КОГА ТЕЗИ ДА НЕ СА ВЕЧНИ
Тракийка
Не доумявам как в общината няма дежурна каса за плащане на данъци ? Работят до 16.30 часа -как да си плащаме данъците като сме на работа ?
Зюмбюл Карамфилоф
Ако ще се пускат предизвестия на пенсионерите ,то трябва да се почне от КМЕТЯ,маймунките взеха да скачат за шефски места от всякъде,успокойте топката малко,на някой хора сърцето няма да издържи.