На извънредно общо събрание на акционерите на МБАЛ Шумен АД бе сменено ръководството на болницата.
Новите имена в борда на директорите са д-р Димитър Костов, директор на ДКЦ1 и Деница Шалева, която е представител на държавата. В управлението остава д-р Лиляна Куздова. От борда са освободени изпълнителният директор на болницата д-р Атанас Атанасов и Елка Христанова Савова от Министерството на здравеопазването.
Кворумът на общото събрание бе 91%, като от 10-те общини акционери не присъстваха представители на Венец и Никола Козлево. Решението за смяна на борда на директорите е взето с мнозинство, с „въздържал се“ е гласувал кметът на община Нови пазар Ивайло Камаджиев.
Предстои новият борд на директорите да проведе свое заседание, на което да избере свой председател и изпълнителен директор на МБАЛ – Шумен. Мандатът на новият управленски орган е три години.
„В никакъв случай не си тръгвам от болницата огорчен. По-скоро си тръгвам притеснен за бъдещето на лечебното заведение и въобще на болничната помощ в област Шумен. Притесненията ми са предвид процесите, които текат, предвид недофинансирането на основните дейности, предвид механизмите на регулация, които рестриктират лечебните заведения, предвид задълбочаващия се дефицит на медицински кадри и ред други причини“, каза пред журналисти след събранието д-р Атанас Атанасов.
На събранието днес заместник-кметът на община Шумен д-р Светлана Маркова е поставила въпросът за увеличението на капитала на общината в болницата. „Въпросът е поставен, предложението е вписано в дневния ред на събранието. Предстои Министерството на здравеопазването да се произнесе“, каза д-р Маркова.
ШУМ.БГ
Коментари
Анонимен
Юлия Димитрова беше махната от Йорданка Пенкова (чрез бате ви Любчо), защото втората не можа да изтърпи това, че първата и се противопоставяше с аргументи и страшно много я дразнеше.Дразнеше я и с това, че прибираше пари от болницата през службите си по трудова медицина и през други договори. Юлия не поддаде на натиска (за разлика от предшественика си Виктор Минчев, лека му пръст) да се отчита с нещо на Йордана. Дъртата психиатърка не търпи някой да спори с нея, да и противоречи и да се оказва в крайна сметка прав. Атанасов също е махнат от Пенкова (пак чрез бате ви Любчо), по същите причини и защото си позволи да заведе купища дела срещу здравната каса, което уронваше величието на несменяемата госпожа. Каката някак си винаги успява да манипулира и подвежда всички политици, които са на власт, независимо от партийния им цвят, да ги убеждава, че единствено тя разбира от здравеопазване, а всички останали са идиоти и некадърници. До такава степен успява да ги омота, че в един момент няма да усетят как ще съсипят всичко, вкл. собствените си кариери. Тази стара мома е най-големия проблем на шуменското здравеопазване.
Моралът ни е в повече...
Може ли съпругата ти да е Началник на отделение а ти да си изп.директор, т.е ти да си началник на отделение и да контролираш жена ти както и да и се водиш работодател???
До колко е известно Кодекса на труда го забранява, не може съпругът да е работодател на съпругата си ????
Д-р Костов нещо по въпроса ???
здрав
Ако са добри, нека са началници, заварено положение, без това в Шумен лекари не останаха. Горния , остави д-р Костов поне 100 дена на мира, да видим каква ще я свърщат. А в кое село някаква директорка на училище назначила мъжа си за домакин на стола, е това вече са интереси- ядене, пиене, използване на властта.
Анонимен
Шефа с чисто нов джип, дъщерята на Карибите, а работещите без заплати ...
Анонимен
Тоа ръб Гецев инжинер все у деловодството кисне що ли чине там +
Анонимен
Новият директор как управлява от Австралия? Дистанционно, по интернет?
Анонимен
Какво пречи на някого че Д-р Костова е нач.на Инф.отделение? Прекрасен лекар е много могат да си мечтаят да имат нейното мислене . Да не е канила мъжа си за гл.лекар.? Заварено положение . Имате ли представа колко са лекарите със специалност Инф.болести в Шумен ? Колко от тях работят по специалността - две от които едната е Костова .
Моралът ни е в повече...
Нищо лично! Просто става дума за пряка йерархична подчиненост, което си е форма на конфликт на интереси.
Работник в болницата
Сега остава и костов да върне оня некадарник зотов дето не разбира от нищо и работата ша са опраи